В книге раскрывается роль права в совершенствовании рационального использования кадров. Освещаются вопросы подготовки и расстановки кадров руководителей и специалистов (выборность, аттестация, сменяемость, кадровый резерв и право на движение) в условиях перестройки. Для ученых-юристов, руководителей партийного, советского и хозяйственного звена, юристконсультантов, профсоюзных работников.