В книге рассматриваются премиальные системы оплаты труда различных категорий работников, применяемые на промышленных предприятиях. Даны рекомендации по организации премиальных систем в условиях внедрения и развития интенсивного производства. Подходы к конкретным примерам и расчет премий.